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D'abord de quoi parle-t-on?
réduction de temps de travail avec maintien du salaire horaire (donc réduction du salaire global) ou pas.
justement c'est le principal problème:
si il y a maintien du salaire, alors l'augmentation du coût du travail empêche la création d'emplois...
s'il y a baisse du salaire, l'impact psychologique multipliant la baisse de la consommation, premier poste du PIB, entraîne une baisse économique qui empêche la création d'emploi à terme.
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Une réduction du temps de travail semble améliorer la productivité horaire du salarié (les "coûts fixes" étant plus que compensés par le fait que l'employé est moins fatigué).
le problème c'est que l'économie, les entreprises et l'état ont comme échelle : l'année
or les réduction du temps de temps font baisser la productivité annuelle qui compte beaucoup plus, c'est là tout le problème!
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S'il est évident que dans une société fondé sur la croissance le gâteau n'est pas fixe, il me parait tout aussi certain que la logique "en enlevant du travail à l'un, j'en donne à l'autre" est en partie vraie. Il reste à savoir quels facteurs poussent plus fort que l'autre.
le premier facteur a été observé mainte fois, le second n'a jamais été observé à l'echelle d'un pays.
Le gros problème de beaucoup d'économistes, c'est qu'ils n'ont jamais travaillé dans une entreprise de leur vie.
Or ils ne savent pas combien la réalité est différente des chiffres; de plus ils oublient souvent que la moyenne peut ne jamais exister en pratique.
C'est notamment le cas de la réduction de travail, elle n'est valable que dans des très grande entreprises aux postes où il y a suffisamment de personnes faisant exactement le même boulot...
ce qui est très rare!
Pour revenir à Larrouturou, son raisonnement n'est pas valable pour tous ceux utilisant les transports publics.
Quant au remboursement des frais de voitures, il faudrait que la personne ne se déplace pas plus en voiture pour consommer plus.
Quant au cinquième jour, c'est bien en théorie, mais en pratique personne ne veut du mardi et jeudi...
pour avoir travailler dans une société avec beaucoup de 4/5ème c'est assez embêtant pour l'avancement d'un projet quand la personne n'est pas là.
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A mon avis, la France dans les années 30 n'est moins touchée par la crise de 29 et son chômage massif que parce qu'elle est moins industrialisée, elle demeure encore avant-guerre un pays agricole.
non on était parmi les premiers mondiaux.
L'allemagne a été très touchée à cause de l'importance des capitaux américains chez elle et du commerce avec les Etats Unis.
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Citation:
La baisse du temps de travail a fait doubler le nombre de chômeurs: de 400 000 à 800 000 entre 36 et 38.
si ça, ça n'est pas une opinion politique !
quand Pouzet dit que la baisse du temps de travail avec les congés payés restreignent la crise, vous ne l'accusez point de faire de la politique...
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